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 拓展訓(xùn)練即為體驗、經(jīng)驗分享的形式，超越了之前傳統(tǒng)的教室培訓(xùn)模式，進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)員團(tuán)隊合作精神，把課程放在戶外，靜心設(shè)置了新穎、刺激的環(huán)節(jié)，讓學(xué)員們親身經(jīng)歷，在此過程中主動去體驗，并思考解決問題，分享自我感受，總結(jié)經(jīng)驗，感悟內(nèi)涵
　　
　　通過體驗式培訓(xùn)，上海水穿石拓展為我們總結(jié)了拓展訓(xùn)練的主要幾大特色：
　　
　　一、培訓(xùn)的過程中，學(xué)員為主角，通過自己身體力行的活動來感受，并從中悟出道理，這種方式充分保證了學(xué)員的投入程度；二、從活動中感悟大道理，“拓展訓(xùn)練”采用的活動看上去很簡單，其實這些項目中絕大多數(shù)都是經(jīng)過心理學(xué)、管理學(xué)、團(tuán)隊科學(xué)等方面論證，能夠?qū)€人心里素質(zhì)得到提升的項目；
　　
　　三、學(xué)員之間的情感距離能迅速拉近，拓展活動項目都是需要大家齊心合作才能完成，這樣的感情猶如軍隊，學(xué)校形成的感情，其感情距離遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于通常情況下社會性的朋友關(guān)系；
　　
　　四、我們的培訓(xùn)師都是幽默風(fēng)趣、文武雙全；
　　
　　五、體驗培訓(xùn)效果與眾不同，上海水穿石拓展訓(xùn)練更多意義上是針對態(tài)度的培訓(xùn)，針對這一領(lǐng)域的培訓(xùn)是非常少見的，而對于企業(yè)而言，員工態(tài)度往往決定了其工作業(yè)績。從參訓(xùn)企業(yè)得普遍反饋來看，拓展訓(xùn)練對于改善團(tuán)隊質(zhì)量具有非常明顯的作用。